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Wed, 03.03.2021
03. März 2021 | Einführungswebinar Wirtschaft und Menschenrechte - alles was Sie wissen müssen
Dieses Webinar informiert über die grundlegenden Anforderungen an Unternehmen, gibt einen Überblick über die Bedeutung von Menschenrechten im Unternehmenskontext und liefert erste Anregungen dazu, wie sie in unternehmerisches Handeln integriert werden können.
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Thu, 04.03.2021 Online
04. März 2021 | DGCN dialog series #weitergedacht #thinkingahead Webinar: Corruption – an underappreciated aspect of environmental management?
In this webinar, the German Global Compact Network makes the case that businesses should consider the interplay between the topics of compliance, environment and climate management to capture a more holistic corporate risk perspective on these important matters. Highlighting examples from food, automotive, water and renewable energy sectors, our speakers from business and NGOs will discuss specific corporate activities that effect the environment and climate while also being prone to corruption.
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Thu, 11.03.2021 Online
11. März 2021 | DGCN Dialogserie #weitergedacht: Unternehmensperformance neu bewerten - Die Value Balancing Alliance im Fokus
Mit der DGCN Dialogserie #weitergedacht bietet das Deutsche Global Compact Netzwerk eine Plattform zum Austausch von Perspektiven und Einblicken in spannende, aktuelle Nachhaltigkeitsherausforderungen und -chancen in der Unternehmenspraxis. In diesem Webinar erfahren Sie mehr über die Value Balancing Alliance (VBA) sowie zu den Chanchen und Herausforderungen, die sich ergeben, wenn in die Performancebewertung von Unternehmen neben finanziellen auch ökologische und soziale Aspekte einfließen.
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Wed, 24.03.2021 Online
24. März 2021 | Virtuelle DGCN Teilnehmerkonferenz
Am 24. März findet unsere diesjährige Frühjahrskonferenz unter dem Motto "Die Decade of Action in der Unternehmenspraxis" statt. Im Mittelpunkt der Konferenz steht der praxisnahe Austausch & Einblicke in die Unterstützungsangebote des Deutschen Global Compact Netzwerks.
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Thu, 25.03.2021 - Thu, 09.12.2021 Frankfurt/Main
März - Dezember 2021 | Trainingsprogramm: Fit für's Klimamanagement
Das Trainingsprogramm "Fit für's Klimamanagement" des DGCN unterstützt Sie bei der Erstellung bzw. Weiterentwicklung Ihrer Treibhausgasbilanz sowie bei der Formulierung von Klimazielsetzungen und der Erarbeitung einer Klimastrategie. Das Programm läuft vom 25. März bis 9. Dezember 2021 und richtet sich an Verantwortliche in Unternehmen, die eine Klimastrategie im eigenen Betrieb einführen möchten.
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Wed, 31.03.2021 Online
31. März 2021 | Webinarreihe Kernarbeitsnormen Webinar I – Brücken bauen: Vereinigungsfreiheit und Recht auf Kollektivverhandlungen
Die vierteilige Webinarreihe zu den Kernarbeitsnormen der ILO kombiniert theoretisches Hintergrundwissen und die thematische Relevanz für die Wirtschaft mit Praxiseinblicken verschiedener Stakeholder und Umsetzungsbeispielen von Unternehmen. Damit unterstützt sie Unternehmen dabei, ihre menschenrechtliche Sorgfaltspflicht wirkungsorientiert zu erfüllen. Teil I der Webinarreihe befasst sich mit der Vereinigungsfreiheit und dem Recht auf Kollektivverhandlungen.
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Tue, 04.05.2021 Frankfurt/Main
April - September 2021 | Trainingsprogramm "Fit für Menschenrechte" - Sorgfaltspflichten umsetzen, Lieferketten stärken
Menschenrechte achten – wie geht das konkret? „Fit für Menschenrechte“ unterstützt Unternehmen über mehrere Monate und mit fachlicher Begleitung durch Expert*innen bei der systematischen Umsetzung menschenrechtlicher Sorgfalt im Sinne der UN Leitprinzipien und des angekündigten Sorgfaltspflichten- bzw. Lieferkettengesetzes. Besonders im Vordergrund stehen dabei die Ermittlung, Bewertung und Priorisierung menschenrechtlicher Risiken entlang der Wertschöpfungskette sowie die Ableitung von Handlungsansätzen zum effektiven Management identifizierter Risiken.
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Wed, 05.05.2021 - Thu, 06.05.2021 Online
5. & 6. Mai 2021 | Training: Stakeholder Engagement - Nachhaltigkeit weiterdenken und gemeinsame Ziele erreichen
Das Training bietet Unternehmen konzeptionelle Inputs, Möglichkeiten zum Austausch mit anderen Praktiker*innen und die Erarbeitung konkreter Umsetzungsschritte für Stakeholder Engagement im Kontext unternehmerischer Nachhaltigkeit.
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Thu, 20.05.2021 Online
20. Mai 2021 | Webinar: Wie erstelle ich den Fortschrittsbericht (COP)?
Kostenfreies Webinar zur Erstellung des Fortschrittsberichts (Communication on Progress / COP) für Unternehmen.
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Thu, 27.05.2021 Online
27. Mai 2021 | Webinar: Wie erstelle ich die Communication on Engagement (COE)?
Kostenfreies Webinar zur Erstellung der Communication on Engagement (COE) für non-business Teilnehmende im UN Global Compact.
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Tue, 15.06.2021
15. Juni 2021 | Einführungswebinar: Wirtschaft und Menschenrechte - Fokus KMU
Dieses Webinar informiert über die grundlegenden Anforderungen an Unternehmen, gibt einen Überblick über die Bedeutung von Menschenrechten im Unternehmenskontext und liefert erste Anregungen dazu, wie sie in unternehmerisches Handeln integriert werden können. Der Fokus dieses Webinars liegt auf den Anforderungen an klein- und mittelständische Unternehmen.
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Thu, 17.06.2021 Online
17. Juni 2021 | Webinarreihe Kernarbeitsnormen Webinar II – Ausbeutung bekämpfen: Beseitigung der Zwangsarbeit
Die vierteilige Webinarreihe zu den Kernarbeitsnormen der ILO kombiniert theoretisches Hintergrundwissen und die thematische Relevanz für die Wirtschaft mit Praxiseinblicken verschiedener Stakeholder und Umsetzungsbeispielen von Unternehmen. Damit unterstützt sie Unternehmen dabei, ihre menschenrechtliche Sorgfaltspflicht wirkungsorientiert zu erfüllen. Dieser Teil II befasst sich mit der Beseitigung der Zwangsarbeit.
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Tue, 31.08.2021 Online
31. August 2021 | Webinar: Wie erstelle ich den Fortschrittsbericht (COP)?
Kostenfreies Webinar zur Erstellung des Fortschrittsberichts (Communication on Progress / COP) für Unternehmen.
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Thu, 23.09.2021 Online
23. September 2021 | Webinarreihe Kernarbeitsnormen Webinar III – Kinder schützen: Abschaffung von Kinderarbeit
Die vierteilige Webinarreihe zu den Kernarbeitsnormen der ILO kombiniert theoretisches Hintergrundwissen und die thematische Relevanz für die Wirtschaft mit Praxiseinblicken verschiedener Stakeholder und Umsetzungsbeispielen von Unternehmen. Damit unterstützt sie Unternehmen dabei, ihre menschenrechtliche Sorgfaltspflicht wirkungsorientiert zu erfüllen. Dieser Teil III befasst sich mit der Abschaffung von Kinderarbeit.
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Wed, 29.09.2021
29. September 2021 | Einführungswebinar: Wirtschaft und Menschenrechte - Fokus Dienstleistungsbranchen
Dieses Webinar informiert über die grundlegenden Anforderungen an Unternehmen, gibt einen Überblick über die Bedeutung von Menschenrechten im Unternehmenskontext und liefert erste Anregungen dazu, wie sie in unternehmerisches Handeln integriert werden können. Der Fokus dieses Webinars liegt dabei auf den besonderen Anforderungen der Dienstleistungsbranchen.
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Wed, 03.11.2021 Online
3. November 2021 | Webinar: Wie erstelle ich die Communication on Engagement (COE)?
Kostenfreies Webinar zur Erstellung der Communication on Engagement (COE) für non-business Teilnehmende im UN Global Compact.
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Tue, 09.11.2021 Online
09. November 2021 | Webinar: Wie erstelle ich den Fortschrittsbericht (COP)?
Kostenfreies Webinar zur Erstellung des Fortschrittsberichts (Communication on Progress / COP) für Unternehmen.
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Wed, 01.12.2021
01. Dezember 2021 | Einführungswebinar: Wirtschaft und Menschenrechte - Fokus Lieferketten
Dieses Webinar informiert über die grundlegenden Anforderungen an Unternehmen, gibt einen Überblick über die Bedeutung von Menschenrechten im Unternehmenskontext und liefert erste Anregungen dazu, wie sie in unternehmerisches Handeln integriert werden können. Der Fokus dieses Webinars liegt dabei auf Lieferketten.
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Wed, 08.12.2021 Online
08. Dezember 2021 | Webinarreihe Kernarbeitsnormen Webinar IV – Gleich behandeln: Verbot der Diskriminierung in Beschäftigung und Beruf
Die vierteilige Webinarreihe zu den Kernarbeitsnormen der ILO kombiniert theoretisches Hintergrundwissen und die thematische Relevanz für die Wirtschaft mit Praxiseinblicken verschiedener Stakeholder und Umsetzungsbeispielen von Unternehmen. Damit unterstützt sie Unternehmen dabei, ihre menschenrechtliche Sorgfaltspflicht wirkungsorientiert zu erfüllen. Dieser Teil IV befasst sich mit dem Verbot der Diskriminierung in Beschäftigung und Beruf.
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